工会勇于争先创优职业拓展资料
会勇于争先创优职业拓展资料第一篇
区在领导点评中，注重在“实、活、严”上下功夫，健全制度，创新形式，突出了领导点评的针对性、多样性、时效性，有利推动了创先争优活动深入开展。
strong>一是内容上求“实”，变“广泛性”要求为“具体化”结合。
区以“创先争优，强区”为主题，注重围绕中心职业、本职职业、为民办实事三个方面明确点评内容，把班子建设、年内重点职业、解决群众关心的热点难点难题情况、党组织和党员承诺践诺情况纳入必点内容，确保领导点评到“要害”。对班子重点点评引领进步、服务群众、构建和谐、加强团结等方面情况；对党员干部重点在带头争创、职业态度、执行能力、绩效廉洁和党员承诺践诺情况以及存在的难题和不足进行点评。杜绝了点评形式与点评内容相脱节、两张皮的现象，增强了点评的操作性和针对性。
strong>二是形式上求“活”，变“一个调”盘点为“特点化”展示。
是现场一线点评，搞好指导全力跟进。七月份以来，区委主要领导和创先争优活动领导小组成员深入联系点，对照活动要求，逐一点评各基层党组织和党员开展公开承诺的情况。区委书记李斌在路街道办事处点评时，明确要求各乡镇党委要把承诺事项与年度目标任务、班子建设、队伍建设、制度建设、阵地建设、进修型政党建设结合起来，为区级党员领导干部深入联系点开展点评作出了表率。根据“谁联系、谁点评”的规则，区委联系领导点评各乡镇、街道党委领导班子和党政主要负责人的承诺。区直部门党组织负责人和乡镇、街党委书记分别对其领导班子成员的承诺进行点评。区直部门和乡镇、街道党委所辖党组织和党员的承诺由所属党组织负责人进行点评。点评主要采取会议点评、书面点评和职业现场点评的方式进行。点评时，支部有记录，并在会后填写《党组织和党员创先争优领导点评意见表》，对党组织承诺的主要指标和党员承诺的共性指标、分类指标按杰出、良好、一般、差四个等次进行划分，并给出总评意见。同时，对不符合要求的承诺、未能认真践行承诺的，点评领导指出存在难题，提出整改路线。目前，全区三零多名区级领导已深入各党组织点评三零场次，到三零多个重点项目施工地点、一二个乡镇、街道进行现场点评一二场次。
是会议集中点评，确保质量深入推进。结合月、季度职业拓展资料和安排，对下级党组织进行点评；各级领导通过结合“七一”、“中秋”、“国庆”节前走访慰问、农村党建职业现场经验交流会等活动，对各基层党组织和党员公开承诺等创先争优活动开展情况进行了集中点评。目前，已开展领导点评二九六人次，点评了三三九个基层党组织，九八一二名党员，提出点评意见三零零余条。
是报送资料书面点，拓展领域不断促进。针对部分领导因职业关系不能深入党组织参加点评的情况，采取向点评领导报送党组织和党组织主要负责人书面点评材料，进行点评。
strong>三是制度上求“严”，变“提点式”意见为“长期性”坚持。
是日常管理机制，建立了点评档案，对点评领导、点评党员、点评时刻、点评内容、整改落实情况等内容建立台账，实行整改销号。
是整改落实机制，对提出的点评意见，及时向相关党员反馈，并以书面形式在一定范围内进行公开，督促个人整改到位。
是评比机制，把领导点评情况和党员争优成效结合起来，纳入各项评比职业中，对职业成效明显的切实予以肯定推介，对整改不力，群众反映强烈的，进行严肃相应处理。如：小江湖街道办事处党委领导点评紧密结合现阶段重点职业、当前正在做的中心职业和党组织、党员公开承诺践诺情况进行点评，并对点评内容进行了规范，要求对党组织的点评对照“五个好”目标坚持“六个必点”：既创先争优活动的整体推进情况必点、中心职业和重点任务完成情况必点、进修操作活动整改情况必点、加强党组织和党员队伍建设情况必点、公开承诺履行情况必点、存在难题及努力路线必点；对党员的点评对照“五带头”标准做到“四个必点”：既参加创先争优活动情况必点、践行承诺岗位争优情况必点、联系群众服务群众情况必点、存在不足及努力路线必点。通过规范完善点评内容，增强了领导点评的操作性。
会勇于争先创优职业拓展资料第二篇
、为创建先进基层党组织，党支部将努力做到领导班子、党员队伍、职业机制、职业业绩、群众反应好的“五好”要求，进一步加强对“创先争优”活动的宣传力度，选树力度和引导力度，使此项职业得到顺利开展，努力将“创先争优”活动与暑期供水检修职业相结合；与水厂大项技改职业相结合；与安全生产与治安保卫职业相结合；与公司开展的“书香水务”读书活动相结合；与公司行xxx利运行监察职业相结合；与水厂环境绿化和卫生整治职业相结合。通过努力，力争做到水质优、水量足、水压稳。
、全面搞好基层党组织建议，本着成熟一个进步一个的规则，适时进步xxx员。坚持三会一课制度，搞好党员想法教育职业，强化员工想法政治职业。加强群团职业，积极参加公司与上级有关部门组织的’各项文体活动，和有意义的社会活动，在全面搞好“创先争优”活动中，充分发挥党支部的战斗堡垒影响。
、按照公司党委的要求，积极发现、培育和宣传“创先争优”活动的典型人物、先进班组和科室的模范事迹。采用以点带面，典型引路的技巧，使”创先争优“活动成为即是安全优质供水的晴雨表，又是打造先进典型的里程碑。
、在现有的基础上，拓展资料经验，吸取众长，进一步办好《职业简讯》，及时和反馈和宣传在暑期安全优质供水职业中的先进人物、先进班组及其模范事迹，充分发挥舆论导向的重要影响，并努力做到使先进人物及其事迹在香起来，并促进后进人物赶上来。
、按照公司党委的统一部署，及时拟定、上报“创先争优”活动的有关材料，特别是先进人物和先进班组的典型事迹材料，并选择适当时刻，在厂内进行公示。
、要紧紧围绕安全优质供水职业，服务大局、统筹兼顾、有机结合、相互促进，以“创先争优”活动为动力，鼓舞和带动全厂党员与员工，高质量的完成各项职业任务，形成物质、灵魂和政治文明协调进步的良好动向。
年度我在平凡的职业岗位上坚持以踏实、尽职、服务、奉献的规则。始终如一地努力职业着，保持xxx人本色，树立了良好风范，深得师生们的好评，下面从三个方面做出拓展资料。
会勇于争先创优职业拓展资料第三篇
我们这样生源素质较差的学校，要想在高考中取得特别优异的成绩，显然是不现实的。经过近三年的思索、探索，我确定了“育人为先”的教育理念。那就是在课堂教学中认真贯彻“育人第一”的教学想法。教育我的学生要把书读好就要先好好做人。我在B级所带的班级，积极进行课程改革，我把《金正昆教授谈礼仪》引进课堂，教育学生在生活中，人际交往中怎样与人相处。我把凤凰卫视中的《傅佩荣教授讲〈论语〉》、刘墉的《世说心语》引进课堂，教育学生怎样做人处世。我还结合时事要闻对学生进行做人教育。由于我的课内容丰富、新鲜又贴近生活，学生大都喜欢。他们在不知不觉中受到了先进想法的教育。我带的B级学生想法活泼，讲究礼仪，老师们也很喜欢。
以做老师为人生快事，也乐为人师。我们备课组我的年龄最大，从事教育时刻最长，由于我平时与大家相处很好，他们在教学中遇到什么难题也乐意问我，我也乐为人师。在这次创等期间，我认真的听了他们的每一节准备课，并把自己的意见建议以书面形式私下交给本人，并开诚布公的与他们进行交流。在我的帮助下，有三位年青教师通过这次评估，进步了自己的课堂教学水平。
会勇于争先创优职业拓展资料第四篇
进一步激发我委广大党员投身创先争优活动的内在动力，进步党支部和广大党员践诺能力和自我约束能力，今年以来，我委根据县委创先争优活动领导小组办公室的要求，积极组织党员干部开展“一诺三评三公开”活动，扎实推进了创先争优活动向纵深进步，现拓展资料如下：
strong>一、找准定位，公开承诺
党支部在调研走访、征求意见建议的基础上，按照党组织“五个好”创建目标和党员“五带头”争优标准，围绕县委、县政府提出的“五个县”建设目标和发改委“创先争优当先锋，抢抓机遇促进步”的活动主题，依托“在强化进修，深入调研上创先争优；在加强经济运行分析，进步项目职业水平上创先争优；在严格依法行政，转变职业作风上创先争优；在厉行节约，降低行政成本上创先争优”为内容的“四个创先争优”活动载体。结合单位年度职业规划和个人岗位特点，严把科学定诺、公开亮诺、全面诺践三个环节，并采取“友情提醒”方式促践诺，组织“党建活动日”口头或书面汇报督践诺，建立健全了领导带头、例会推进、台帐登记、履诺销号、跟踪问效等职业制度，做到承诺一件、登记一件，兑现一件、销号一件，实现了定诺求“准”、承诺求“实”、履诺求“真”、督诺求“严”的目标。目前，全委三个党支部和二八名党员作出承诺事项六零多个。
strong>二、敞开想法，深入评议
党支部综合运用领导点评、群众评议、组织评选三种方式，坚持一诺一评、一月一促、一季一查，保证公开承诺落到实处。领导点评注重做到与全县职业大局、部门职业实际、群众所想所盼“三个结合”，力求点评对象、点评内容、点评程序“三个明确”，健全点评台帐、整改落实、日常考核“三项机制”，建立了领导干部联系点评职业制度，结合专项会议、联席会议等对下级党组织及班子成员进行“集中点评”，利用职业检查、调研研究、走访慰问、会议党课等机会进行“随机点评”，各党支部利用集中进修、职业例会等时刻对党员进行“定期点评”，并将点评结局纳入年终综合考评内容，以点促评推动了各项职业。目前，全委党员领导开展点评二五次，点评党组织八次，点评党员七五人次。群众评议按照范围广泛、方式灵活、内容准确、程序规范、实效明显的要求，采取上门走访、电话询问、设置意见箱、聘请监督员等方式掌握实情，针对党组织和党员创建目标和争优标准是否达到、措施是否得力、承诺事项是否兑现、先锋模范影响是否发挥等方面，对党组织进行承诺考评，以党员“积分制”管理量化考核积分为依据，对党员进行承诺考评，并将考评结局作为评先树优的重要依据。目前，共开展群众评议三场次，发放满意度测评表五零多份，群众满意度在九八%以上。组织评选侧重完成中心任务、履行岗位责任情况，注重职业实绩和群众公认度，着眼于典型带动、示范引导，坚持“事迹突出、组织认可、群众满意，树得起、立得住、叫得响、推得出”的规则，从各层面发现一批、培养一批、拓展资料一批、储备一批、推出一批、宣传一批有影响力、具有广泛群众基础的先进典型，“_员先锋岗”、“_员示范岗”等活动深入开展，使党支部和党员学有目标、赶有路线。
strong>三、把握尺度，认真公开
立上评下议公开机制、日常记实评价公开制度、督促检查通报制度，通过网站、简报、活动情况公示栏、党务政务公开栏、党员群众大会等方式将领导点评、群众评议、组织评选、承诺履诺、督促检查等情况公布公开，使争创活动情况公开化、透明化。坚持基层党组织评比结局和群众评议结局定期公开，总支创先争优活动领导小组办公室每季度公开委领导和总支对下属基层党组织的点评情况，每半年将各基层党组织群众评议结局公开，年底将组织评选结局公开；畅通了上情下达渠道。各党支部和党员的公开承诺内容、措施、时限做到了上栏、上墙、上网。坚持记实登记制度，组织和党员如实记录活动内容和履职情况，组织和党员每月公开记实内容，做到点线面公开相结合，在组织生活会、群众评议会上进行公开评价，主动接受组织、党员、群众监督。充分发挥督导组影响，以听取汇报、查阅资料、座谈交流、实地查看等方式，切实掌握基层开展活动的主要行为、取得的实际成效和存在的主要难题，印制了《创先争优活动整改通知书》，对组织和党员的承诺事项建立登记台帐，通过实行目标责任制、兑现销号、专题调研、定期情况通报、经验交流等方式，加大对承诺落实情况的检查督促，确保实现诺必践、践必果，有力推动了争创活动实效。
strong>四、加强领导，稳步推进
是高度重视，加强领导。委创先争优活动领导小组按照有关要求，高度重视，精心安排，周密组织，细化措施，切实加强领导和指导，确保“一诺三评三公开”职业顺利进行，落到实处。
是精心组织，统筹推进。今年是创先争优活动深入推进之年，也是“十二五”规划实施之年，各项职业头绪多、任务繁重，各党支部把创先争优活动与其他职业的有机结合，认真谋划，精心组织，统筹协调，稳步推进。进一步转变机关职业作风，进步职业效率和职业质量，进步履行责任能力入手，在促进机关高效运转、更好地服务经济社会进步上下功夫。各党支部以“一诺三评三公开”职业的落实，进一步推进创先争优活动深入开展，从而更好地推进经济社会事业的进步
是舆论引导，广泛宣传。各党支部在“一诺三评三公开”活动开展经过中，正确把握舆论导向，充分利用广播电视、报纸、宣传栏等媒体，及时跟踪和掌握活动进展情况，注重拓展资料活动成果，充分挖掘和广泛宣传各类先进典型，努力营造积极向上的舆论气氛。
是强化措施，确保实效。全委把党组织和党员践诺率、职工群众参与率、党务公开程度和群众满意度作为检验活动成效的重要标尺，继续强化各项措施的落实，确保了活动不走过场，使创先争优活动取得了实效。
strong>五、结合实际、注重实效
是经济分析和协调能力不断增强。面对价格波动、投资增长乏力等突出难题，全委进一步加强国民经济综合运行、固定资产投资和工业经济运行监测，积极做好月度监测和季度分析，及时发现经济运行中的突出难题，提出解决的具体措施，为县委、县政府科学决策提供了依据。
是十二五规划纲要和相关专项规划的编制职业进展顺利。强化衔接协调，积极策划谋划好“十二五”期间的重大建设项目，确保各项规划在进步目标、项目布局、政策手段等方面的有机统一。至目前自治县十二五规划纲要和二二项专项规划已定稿，筛选确定十二五重点项目四九零多项。
是抓好投资管理。加强农林生态、工业能源、基础设施、社会事业等方面的重点项目建设，全社会固定资产投资继续快速增长。今年一至四月份，全县共完成全社会固定资产投资亿元，同比增长，完成规划的。比去年同期增长个百分点，新开工项目二五个，比去年同期增加八个。投资总量首次突破六亿元，上升到亿元的水平线。五九个新增中央投资项目已建成五六个，在建三个，完成投资亿元，占总投资的。
是进一步加强项目管理。坚持推行项目建设“五个一”职业机制，严格落实项目建设“五项制度”，特别是高度重视和加强扩大内需项目的监督检查，明确责任主体、规范招投标行为、完善建设条件、督促落实难题整改，积极落实配套资金，确保了扩大内需项目进度、质量和资金安全。深化项目建设责任制和领导包项联系职业，将二零xx年重点项目建设职业任务分解落实到各乡镇、部门、单位，实行了县级领导挂项负责制，全面抓好任务落实。
是重大项目争取职业进展顺利。结合“十二五”规划的编制和推进“五个县”建设，进一步加强与上级部门的衔接沟通，抓好祁连山水源涵养区生态环境综合治理、游牧民族定居工程、扶持人口较少民族进步、世行贷款红湾寺镇经济综合开发项目以及新能源开发、农牧业、旅游、城镇基础设施建设、社会事业等方面重点项目的争取，不断延伸项目实施领域，扩大项目实施规模。
是自身建设不断加强。坚持不懈地改进职业技巧、转变职业作风。加强行政审批职业制度化建设，精简、规范行政审批事项的环节和流程，进步办事效率。对各项目立项审批事项做到了随到随批，对上报上级审批核准的事项指定专人协调联系，确保了项目职业顺利进行。
会勇于争先创优职业拓展资料第五篇
班主任职业方面：我能做到主动贯彻落实学校各个阶段和突发性的职业要求，做到坚定服从、部署到位、落实有策，经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查职业。与其他班主任一样，经常性加强对学生的早读、早操、卫生清洁、晚自习等督促检查并考核登记，经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的进修和纪律状况，力求更多的感性掌握第一手材料，以便有的放矢地加强动态管理，在深入学生的进修、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习性的养成，同时发挥教师的言传身教之示范效果。本班多次获得流动红旗，并在学校比赛当中获得了优异的成绩。
会勇于争先创优职业拓展资料第六篇
strong>一、加强领导，完善机制，切实推进创先争优活动纵深开展
是坚持把“党团共建”创先争优活动纳入全市“党建带团建”职业格局。印发《共青团安丘市委党团共建创先争优活动实施方案》，逐级成立创先争优活动领导机构，建立健全进修传达、联系会议、信息交流、面对面沟通等各项制度，认真落实“党团三同步”(即：同步谋划，将党建带团建职业纳入基层团组织创先争优活动的总体部署;同步开展，将党建带团建职业纳入创先争优活动的具体安排，统筹考虑;同步考评，将党建带团建职业纳入创先争优活动的评价表彰和考核体系)职业法，努力实现党团联动、党团共建;二是组建了团市委“党团共建”创先争优活动调研组，深入基层各团组织和“两新”组织进行调研，全面了解各级团组织党团共建创先争优职业中的重点、难点和热点难题，针对性地改进职业技巧和措施;三是建立共青团体系创先争优活动督导小组，不定期以明查暗访、电话督导、上报职业等形式，对各级团组织开展创先争优活动进行督导，努力做到以党建带团建，以团建促党建，以党建推团建，以团建优党建，实现“党带团，团促党”的良好局面。
strong>二、创新载体，分类推进，积极营造创先争优活动气氛
一)创新活动载体，突出共青团特色
合团市委职业实际，研究提出“三争一创”(即各级团组织争当杰出基层团组织，团干部、团员创当杰出共青团干部、杰出共青团员;全团争创进修型团组织)职业思路，按照“争当时代先锋”、“青春建功”、“成才报效祖国”三个阶段稳步推进创先争优活动，确保活动有抓手、有特色、有亮点;同时，动员各级团组织将开展创先争优活动与贯彻落实市委、市府会议灵魂结合起来、与促进共青团三项重点职业结合起来、与进步共青团组织吸引力凝聚力战斗力结合起来，贯穿于和谐安丘建设之中，贯穿于推进地区跨越式进步之中，贯穿于促进共青团事业健壮进步的各项职业之中，着力突出共青团特色，精心设计考核评价体系，努力实现共青团体系创先争优活动全面深化。
二)积极选树典型，不断营造气氛
员和组织各级团组织和广大团员青年结合各自职业实际和目标要求，从共青团岗位的特点出发，在本职岗位和职业中创先争优、在服务青年成长成才中创先争优、在服务社会进步中创先争优，努力提升职业水平和服务能力，努力当好助手和后备军。积极选树共青团体系先进典型。
strong>三、着眼基层，夯实基础，全面深化创先争优活动
一)坚持眼睛向下，着力增强基层团组织凝聚力和战斗力
极探索非公有制经济组织和新社会组织团建新模式，在强化“坚持党建带团建、夯实基层团的组织基础”的职业同时，充分借助青年文明号、青年安全生产示范岗、志愿者职业、就业创业行动等品牌职业，不断创新职业载体，进一步拓展共青团服务青年的手臂，进步了服务能力;全面深化基层组织建设示范点、组织格局创新试点职业，努力探索在新形势下有效组织和联系广大青少年的新技巧和增强基层组织活力的新途径。指导安丘市一零个乡镇集中换届，配强了乡镇团委。争取全市首批五六名大学生村官兼任基层团支部副书记岗位;坚持“眼睛向下，重在基层”规则，继续加强对基层团组织的支持力度，全面普及《团情周记》、《共青团职业手册》和团务用品，进一步规范基层团的职业;坚持进一步加强团干部的进修培训，整合各类培训资源培训各级团干部，举办专题培训五期，培训团干部二二五人次。
二)坚持服务为先，大力促进青年就业创业
是发挥组织优势，做好农村富余青年劳动力转移职业。提供信息服务三零零余人次，组织一二零名青年赴见习基地参观进修，推荐二二名青年就业。积极开展“送政策、送岗位、送培训、送服务”活动，发放实用汉语手册、就业服务指南等相关书籍二零零零余册。开展农村青年学用科技、学双语活动，培训各族青年二四一人次。二是大力开展“青春建功新农村”就业创业培训职业。三是大力实施青工技能振兴规划。继续深化技术比武、岗位练兵活动，召开企业青年安全生产经验交流会，引导广大青年增强创新觉悟，全面提升青工素质和能力;加大青年文明号申报、管理职业力度，进一步规范青年文明号职业。
会勇于争先创优职业拓展资料第七篇
关镇以开展“五比五看双满意”来争创人民满意的党组织、争当群众满意的好党员，五比五看就是比进修看能力素质、比实干看职业业绩、比服务看职业实效、比创新看科学进步、比作风看群众反映。全镇各级党组织紧紧围绕十大项目建设，十大工程实施，十件惠民实事的落实为载体，创新性地开展职业，在城市拆迁改造、公路建设、产业结构调整等方面涌现出了一批先进党组织和个人，带动了全镇创先争优活动深入开展。在下步职业中，我们将做好下面内容几方面职业：
、加强党的想法、组织、作风建设，进步执政能力为经济快速进步和各项事业全面进步提供坚定组织保证。
、服务好县城物品区建设等重点工程，加快城中村拆迁改造，改善人居环境，进步城市品位。
、加大招商引资力度，创优进步环境，强力推进龙隐湖休闲度假村、黛眉国际大酒店、明苑商务酒店等项目建设，培育出新的经济增长点。
、大力进步房地产、酒店、旅游等三产服务业，变区位优势为进步优势。
、调整优化产业结构，大力进步核桃种植，今秋再进步核桃三零零零亩，三年内达到万亩，促使农业增效、农民增收。
、落实好石林路、镇村道路建设，上河、南庄、寨湾吃水工程，家电下乡等惠民实事，切实改善民生。
会勇于争先创优职业拓展资料第八篇
校党支部以上级党委“创先争优”方案为依据，严格执行学校党支部创先争优活动规划，切实增强党组织的凝聚力、吸引力和战斗力，进一步进步了我校党支部组织建设的整体水平，牢固树立了全心全意为人民服务的想法，带领全体教师积极创先争优。现将我校本阶段职业拓展资料如下：
strong>一、领导高度重视
贯彻上级有关创先争优职业灵魂，我校给予这项职业高度重视。在接到上级文件指示灵魂以后，我校领导班子，及时召开班子成员会议，就我校开展此项职业进行了深入细致的研究、部署。经研究，我校成立了以支部周益华书记为组长的职业领导小组，专门负责此项职业。在此基础上，我校创先争优职业领导小组，制定切实可行的活动方案，决定在全体党员中，开展创先争优活动。
strong>二、进修扎实有效
过组织党员干部进修上级有关文件灵魂，达到领会灵魂、抓住实质、全面筹划的目的。召开“创先争优”活动动员大会，搞好宣传发动，组织党员进修局党委的有关文件和局领导的讲话灵魂，统_员的想法认识，促使他们积极投入到“创先争优”活动中来。组织党员教师进修根据学校实际研究制定的“创先争优”活动实施方案，对党员参加活动提出明确目标和具体要求。通过校园网、校园广播、标语、画廊等倒好宣传职业，着力营造浓郁的“创先争优”活动气氛。
strong>三、创新活动载体
建先进党支部、争做杰出_员，关键在于扎实开展各项职业，在活动中进步党员干部的素质，发挥党员干部的先锋影响，做出让学校全体老师摸得着、看得见、学得会的实际行动，为再创我校辉煌业绩做出党员干部应有的贡献。
进一步落实“创优争先”职业，创新活动形式，一二月上旬，我校党团员教师代表十余人在支部书记周益华的带领下，前往江苏省苏州市碧波实验小学，参加由中国教育学会教育机制研究分会主办的“xxxx中小学校园文化与品牌建设进步论坛暨苏州市碧波实验小学办学十五周年素质教育成果交流展示活动”。此次苏州之行，老师们进修了先进学校的进步经验，开阔了眼界，拓展了思路。这次参观进修活动，对我校深化“创先争优”活动，进一步营造比进修、比职业、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚气氛起到良好的推动影响。
行“同课异构”教学竞赛活动，参加竞赛的有语文、数学、英语三门学科，共三零位教师。执教的老师以精巧、适用的课堂设计、精湛的教学技艺博得听课老师的好评;以丰富的聪明、飞扬的思考激荡着学生求知的心灵，开启学生的聪明。其中党员教师近二分其中一个，他们在用精妙的课堂演绎教育的艺术，展示党员教师的风采，诠释教育的魅力。
强校际联系，接待江西省小学数学骨干教师培训班学员、福建龙岩学校领导到我校参观，与崇义、上犹、湖边镇、黄金区等兄弟学校教师共同研讨，推出年青的党员教师作经验关于、汇报课展示，在教学上、班级管理等方面互相交流，取长补短，历练教育聪明。
极培养党员教师参加各级各类教育教学竞赛，屡屡获奖：肖敏、谢志华两位老师在全国教学竞赛中获一等奖;陈俊、高洁、赖大吉、邱香等老师在赣州市教学竞赛中获一等奖;张正华在赣州市班主任技能大赛中获一等奖;在区中小学教师基本功竞赛中，我校中学部赖大吉、小学部陈莹二位老师获区一等奖……
strong>四、树立先进典型
励党员教师朝着“五好”(理想信念好、想法作风好、岗位业绩好、服务群众好、履行义务好)目标努力，结合我校实际，细化评选标准，让杰出_员辐射到学校职业的各个层面。
—“月度人物”
表彰在特定时刻、特定岗位上做出突出贡献的教职工，树典型、学先进，我校开展了“月度人物每月一评”活动。“月度人物评选活动”也是我校贯彻年初制定的“精理念、清思路、强执行、细考评”的管理思路，促进机关效能建设的重要内容。学校这一举措意在充分发挥先进岗位示范带动影响，进一步激发广大教师的责任感和使命感。
—“十大魅力教师”
彰显学校办学特色，表彰先进，在全体教师中推选“十大魅力教师”——“治学严谨的老师”、“多才多艺的老师”、“聪明渊博的老师”、“平易近人的老师”、“创意迭出的老师”、“幽默风趣的老师”、“温文尔雅的老师”、“激情四溢的老师”、“好学上进的老师”、“乐观豁达的老师”。“十大魅力教师”的评选受到全体老师的欢迎，也成为了老师们进取的目标，增强了上进的动力。
—“杰出班主任”“杰出值日教师”
班主任、值日教师的德、能、勤、绩进行全面评价，侧重职业实绩，注重现实表现，评选出“杰出班主任”“杰出值日教师”，进一步进步班主任在学校职业中的地位，为了最大限度的调动班主任职业的积极性，促使其积极进取、勇于挑战、敢于创新，不断完善职业技巧，进步班级管理水平，创设优良的育人环境。
以上各项评比中都涌现出大批党员教师的代表，在教师中起到了很好的模范带头影响，形成了强效的凝聚力。
strong>五、不足与反思
.职业作风不够深入细致。
作缺乏全面、深入细致地了解和掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。在职业中，与同志们想法交流少，想法职业做得不够，体贴关心也需要加强。
.职业技巧不够统筹兼顾。
职业中还存在一些薄弱环节，抓落实的力度还不够。尤其是对待个别同志的差错难题上，侧重于讲团结、讲和谐，轻轻地纠错，缺少铁面无私、果断纠错的勇气。
于存在的`不足，我校决心抓住这次创先争优活动的大好机会，加强进修，拓宽思路，采取措施，狠抓落实，用创先争优的正确理念为路线引导和促进各项职业顺利开展。
一、在转变教育觉悟上见成效。
续认真进修创先争优的本质核心，要自觉对照创先争优的要求，进一步解放想法，检查梳理自己的想法觉悟，破除各种不合时宜的想法觉悟，使想法更加符合创先争优的要求，内化于心，践之于行。
二、在推进教师专业化进步上见成效。
们要把师德师风教育和聪明型教师的培养做为教师专业化进步的重要内容，创新师德教育，加强职业理想教育。要立足于课堂和着眼于身边的教育“真”难题，积极进行教育反思与行动研究，就是说，要“研究真难题”，要“真研究难题”，要“难题真能得到解决”，通过以研促教，切实进步我校教科研职业的质量与水平，进而促进课堂教学水平的有效提升。推动广大教师在操作中不断地反思批判和不断的超越自我，激发教育生活的活力，抵御职业倦怠和信念危机的消磨与侵蚀，努力实现聪明型教师的转变，推动教师的专业化进步。
三、加强作风素质。始终保持_人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以求真务实的作风、强烈的事业心和责任感，把主要精力和心血投入到职业中去，脚踏实地、开拓创新。继续保持和发扬求真务实的职业作风，坚持职业高标准，注重职业实效，把“实、细、深、精”的要求贯彻到职业的方方面面，努力做好五带头，扎扎实实地把各项职业推向前。
会勇于争先创优职业拓展资料第九篇
、党支部于五月三一日和六月九日，先后召开了领导班子会议和党员大会，全面传达了公司党委二零xx年一零号文件《在各党支部和党员中开展创先争优活动实施方案》，传达了上级党委主要领导“创先争优”活动的讲话灵魂，并向广大党员与员工，提出了开展“以创先争优活动为动力，确保暑期安全优质供水”的竞赛号召，并制定了具体措施和办法。
、党支部按照公司党委的文件灵魂，和创先争优职业的要求，确定了“创先争优”活动的具体目标和活动内容，并成立了“创先争优”活动领导小组。
、按照上级党委的要求，结合的实际情况，和历年选树模范的标准，明确了应该在一线党员和聪明份子中，遴选先进人物的规则。
、为全面搞好“创先争优”和遴选先进人物、先进班组等项职业，安排了专门人员，对遴选的先进人物进行全程培养、教育和宣传，做到在培养和宣传先进模范人物的同时，鼓舞全厂职工“创先争优”的热诚，和确保暑期安全优质供水的积极性。
、认真调查研究，及时拟写并反馈先进班组、科室和先进模范人物的事迹材料，并按期报送上级党委。
会勇于争先创优职业拓展资料第一零篇
一认识、加强领导，建立健全争先创优职业机制。根据争先创优职业部署及要求，局长郭玫为组长，亲自抓、统管全局职业的领导小组，定期进行督查，落实职业措施，检验职业成效。我局每周五下午成立进修日，及时召开会议，把争先创优职业灵魂及时传达到基层单位，组织全体干警认真进修领会，进步认识、统一想法。
面加强政风、行风、警风建设，强化干部队伍素质。加强干部队伍建设，深入开展科学进步观教育。用锐意改革灵魂、爱岗尽职灵魂、刻苦攻坚灵魂、敢于奉献灵魂、自立自强灵魂教育干警，进步推动事业进步的开拓创新能力。开展岗位练兵活动，不断进步广大干警的业务素质和拓展业务能力，不断进步攻坚克难能力、建功立业能力、服务大局能力、服务人民群众能力，努力造就一支政治过硬、业务精通、作风优良的司法行政干警队伍。
作成效及主要事迹。普法教育职业：加大普法宣传职业力度，增强全民法律素质。在普法教育上，我们主要采取了下面内容多少方面，一是组织普法宣传队，实施“法律六进”，设立咨询台，为群众提供法律咨询，现场解答群众的疑难难题，发放普法宣传手册，到社区、学校、企业广泛向群众进行法制教育，从而进步了群众的法律觉悟和法制觉悟及自我维权理念，收到了良好的社会效益。
纷调解职业：筑牢第一道防线，全力维护社会稳定。今年来，我局组织参与调解职业，和全区二一五名调解员奋斗在一线，了解民情民意，定期排查民间纠纷，发现苗头，及时处置或上报，把纠纷消灭在萌芽情形，使当事人双方握手言和，共筑和谐。我们在调解网络健全的基础上，狠抓了对调解员的培训职业，从而进步了他们的调解技巧和制作调解书的能力，同时进步其掌控纠纷调解能力和艺术。而且我们充分认识到民间纠纷的反弹与否，关键是在落实调解书上，为此，我们在依法调处民间纠纷的基础上，落实了专人督办，限期结案的运作程序，敦促义务人及时按照调解书的期限履行义务，进步了民调职业的公信力。认真做好“三夏”、“双节”矛盾排查，在做好日常排查的基础上，加强重大以及群体性案件的排查和调处，今年三级调解组织共接报纠纷一二七五起，调成率达到百分之九十八，有力的维护了社会稳定，为构建和谐社会，打造平安顺河奠定了坚实基础。
会勇于争先创优职业拓展资料第一一篇
照市行的统一部署，支行认真落实为民服务创先争优活动，通过为民服务创先争优，认真解决服务方面存在的难题，确保服务职业取得新进展、新突破和新成效。
、为进一步增强为民服务觉悟和能力，网点要求员工要统一想法，充分认识为民服务创先争优的重大意义，通过为民服务创先争优进一步改进服务作风、提升服务水平，切实将为民服务创先争优卓识有效深入开展。
、为深化为民服务创先争优，网点加大了对员工在岗情况、业务处理能力、对客户的服务能力和服务水平、客户投诉等方面的检查，对检查中发现的难题，及时在次日的晨会上进行点评，并督促其整改。同时，根据市行启动的服务评价体系，把柜员对客户服务的好与坏拓展资料为“服务满意不满意，服务对象说了算”确保通过为民服务创先争优进一步推动网点服务职业和员工自身建设再上新台阶。
、为确保网点在为民服务职业中实现服务觉悟明显增强、服务作风明显改进、服务效能明显进步、服务能力明显提升，网点自加压力，坚持群众监督和调阅录像相结合，通过调阅录像和现场咨询客户，及时发现在服务职业中存在的难题，规范了员工“三声用语”、“服务手势”、“迎送客户”，随时接受社会各界的监督，并健全服务职业激励机制，对服务规范不到位的员工进行处罚，使网点形成“向服务要效益和服务制胜”的格局，为进一步提升网点的服务职业奠定坚实的基础。
之，在创先争优活动开展以来，虽然取得了一定的成效，但离支行的要求还有一定的差距，在下阶段活动开展中，我们将进一步巩固成果，充分发挥员工的热诚和影响，努力达到“以人为本，服务为先”的效果。
会勇于争先创优职业拓展资料第一二篇
照上及部门的统一布置，月份是进入争先创优活动的全面阶段，我们局围绕上级的文件灵魂，扎实地把争先创优活动做好，现将有关情况汇报如下：
strong>一、基本行为
照开展创先争优活动的技巧步骤，第一阶段重点做好组织发动。我局重点做好下面内容职业：
是加强组织领导，层层进行宣传发动。我局成立了由局长任组长的领导小组，下设办公室，抽调精干力量，搞好组织协调，抓好各阶段职业，促进活动开展。召开了全局党员大会和各支部动员会，对创先争优活动进行层层动员，对党组织和党员参加活动提出明确目标和具体要求。
是制定活动方案。结合我局实际，制定了创先争优活动实施方案，创新职业技巧，深入持久地推进活动开展。
是抓好进修教育。执行周五下午进修日制度，采取集中进修、分组讨论，党员干部自学等形式，认真进修了县委下发的创先争优活动实施方案，全体党员明确了活动主题、总体要求和技巧步骤，为下一阶段活动开展奠定了基础。
strong>二、主要难题
于创先争优活动开展时刻长，从一开始我局就在领导、组织、活动载体等方面抓好落实，进一步进步党员的想法认识，要把活动开展和推进职业紧密结合起来，防止出现麻痹松懈、流于形式、走过场等难题，确保活动顺利开展。
strong>三、下步打算
优争先活动五月底进入全面争创，扎实推进阶段，转段后，活动开展时刻长，活动内容丰富，形式多样，近期，我局抓好下面内容几项职业：
是重点抓住“七一”这一节点，抓好“党性教育”活动，采取重温入党誓词、领导干部讲党课等形式，对党员进行党性教育。
是开展撰写党性分析报告，党员评议等活动。召开全体党员会议、单位中层和直接服务对象等不同层次座谈会，开展批评和自我批评，并深入基层，听取群众能够意见，搞好调查研究，对存在难题进行整改。
是紧密结合当前农业职业，促进农业进步。说到底，按照县委要求，扎扎实实地把活动推行深入，确保受到实效。
会勇于争先创优职业拓展资料第一三篇
统筹抓好各领域创先争优活动的同时，将窗口单位和服务行业作为全县创先争优活动的主战场，
“展行业风采、树窗口形象”为主题，以“围绕中心、服务群众、进步素质、改进作风”为目标，尽力引导窗口单位和服务行业党员干部积极参与创先争优活动，取得了实实在在的效果。
strong>一、主要行为
是强化组织领导，精心安排部署。全局窗口单位、服务行业高度重视创先争优活动，充分发扬窗口单位的优势条件，争做全县创先争优活动的前哨站和排头兵。县民政局立足管理服务职能，成立了四个调研组，深入到三个直属事业单位积极开展调研职业，为创先争优活动扎实开展奠定了坚实基础。县民政局建立了“一把手”亲自抓、党组成员合力抓、党组与支部上下联动、党员干部全员参与的职业机制，制定完善了《党员活动日制度》、《民主评议党员职业制度》、《机关党建职业交流制度》等
零项规章制度，形成了领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的活动大格局。二是紧扣行业实际，设计活动载体。各窗口单位、服务行业紧紧围绕“五好五带头”这一基本要求，结合各自职业实际，明确活动主题，设计活动载体，确保创先争优活动扎实有效推进。大力实施党员联系群众“下访”、“入户”、“帮困”活动，构建党员联系群众网络体系，增强了创先争优活动的针对性和实效性。
是突出重点环节，推动创先争优。各窗口单位、服务行业紧紧把握公开承诺、领导点评、群众评议三个环节，强化创争觉悟、树立大局觉悟、进步服务水平、转变职业作风。在公开承诺上，各窗口单位和服务行业围绕让群众放心、让群众满意和怎样进步服务水平、惠及人民群众作出公开承诺，采取公示栏集中公开、办公桌牌个别公开、电子显示屏滚动公开、网络平台广泛公开的“四公开”方式，自觉接受服务对象和人民群众监督。与此同时，通过佩戴党徽、职业胸牌、服务卡、设立党员公示栏等形式，引导广大党员多渠道亮身份、多方位树形象，增强党员觉悟，强化自我约束，接受群众监督。在领导点评和群众评议上，把领导点评与群众评议有机结合起来，综合运用群众参评、党员互评、组织讲评、领导点评的办法，促进党员相互监督、群众积极参与，形成党群互促互动的。浓厚气氛。采取设置意见箱等灵活多样的方式，让服务对象和人民群众广泛发表评议意见，有效加强对窗口单位、服务行业党组织和党员开展创先争优活动的监督。结合行风评议，组织窗口单位和服务行业党员和其他职业人员结合自身实际进行相互评议，查找差距和不足。
是完善服务体系，开展优质服务。各窗口单位和服务行业始终把让群众满意作为创先争优的出发点和着落点，按照惠民、为民、便民的规则，进一步创新服务方式，规范服务程序，提升服务标准，改善服务环境，为广大群众提供优质、高效、满意的服务。在服务岗位设立了“党员示范岗”、“文明示范岗”等，广泛开展“杰出服务窗口”、“服务能手”评选竞赛活动，激励党员充分发挥模范带头影响，把创先争优活动的成效体现在优质、文明、高效服务上。
strong>二、取得的成效
过扎实开展创先争优活动，窗口单位和服务行业的服务质量得到了有效提升，服务效率显著增强，群众满意度极大提升，真正让办事群众感受到了创先争优活动带来的变化和实惠。
是形成了良好的职业风貌。各窗口单位、服务行业党组织把开展创先争优活动与优化服务结合起来，通过开展佩戴党徽、胸牌，摆放服务卡等活动，形成了人人争先进的良好局面。同时，通过开展“三下乡”、“法律援助”等志愿服务活动，不断延伸了服务领域和服务区域，窗口单位职业作风得到了明显改变。
是增强了服务觉悟。以“上党课、强党性”活动为载体，开展了进修型党组织创建活动，有力地促进了窗口单位和服务行业干部职工更好地树立职业理想、掌握职业技能、增强服务本领、遵守职业纪律、提升职业操守、维护职业形象。
是提升了服务能力。通过开展“岗位大练兵”、“业务聪明竞赛”等活动，有力地激发了窗口单位和服务行业职业人员的职业激情，进步了业务水平，提升了服务能力。
是进步了群众满意度。通过开展“群众满意度测评”活动，引导党员干部将自己的具体职业和岗位责任作为开展便民为民服务的一线阵地，自觉规范服务态度和职业作风，改进职业技巧，树立良好形象。
strong>三、下一步职业打算
阶段继续按照县委的统一部署，在党性教育、党群联动、特色创新上下功夫，出实招，持续推进窗口单位和服务行业创先争优活动再上水平、再上台阶。
是强化党性教育，增强服务觉悟。坚持把党性教育作为深化创先争优活动的有效途径，创新进修形式，丰富进修内容，通过各个层次的自学、集中学、“党课日”辅导学等进修活动和组织专题培训和主题论坛等形式，引导党员干部努力进修政治文化聪明和业务聪明，不断开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟，进一步打牢想法基础、进步政治学说水平、增强服务觉悟。
是注重党群联动，激发创争活力。在各窗口服务单位，坚持党群联动，充分发挥工、青、妇等群团组织影响，积极推行阵地联用、活动联办、业绩联创。组织全体干部职工立足岗位，广泛开展岗位先锋、满意窗口、服务品牌争创活动，着力营造浓厚的创先争优活动气氛，全力激发窗口单位的强大职业活力。
是突出特色创新，提升服务水平。结合行业特征和岗位实际，全力推行党员“亮身份”、“亮承诺”、“亮形象”的
三亮”活动和以“争创岗位奉献先锋、争创群众满意窗口、争创优质服务品牌”的“三创”活动。通过佩戴职业牌、服务卡、设立“党员岗位牌”公示栏，主动接受广大服务对象的监督。着力推出一批素质过硬、作风扎实、群众认可的岗位业务能手、服务标兵。进一步规范行业行为，完善并落实好首问负责制、限时办结制、服务承诺制、一次性告知制、责任追究等制度，推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务等服务模式和技巧，着力提升窗口单位的服务水平，以实际服务效果取信于民。
会勇于争先创优职业拓展资料第一四篇
警中队在基层党组织和广大党员民警中开展创先争优活动中，广大党员充分发挥先锋模范影响，针对中队实际情况，提出“五个结合”职业要求，深入推进中队创先争优活动。
、是把创先争优与夏季交通安全专项整治相结合，激发广大党员和民警的职业热诚和积极性，加大对严重交通违法行为的查处力度，强化道路交通事故预防职业，严防重特大道路交通事故的发生。
、是把创先争优与创建省级文明和谐县城相结合，通过参与文明和谐县城创建活动，不断加强城区道路交通秩序管理，促进公安交警规范执法、文明执法，力争打造城市交通秩序和谐安全的景观。
、是把创先争优与校园及周边安全整治相结合，通过摸底排查、建立台帐、整治隐患等措施，不断完善校园及周边交通安全管理机制。
、是把创先争优与《道路交通安全法》实施情况调研相结合，组织民警深入群众、深入有车单位和驾驶员，了解群众普遍关心的交通安全管理热点、难点难题，有针对性的开展调研，力争向上级提出有利于道路交通安全管理有建设性的意见和建议;
、是把创先争优与队伍建设相结合，队伍建设是公安交通管理事业的根本，要强力推行绩效考评末位评定制，通过绩效考评职业，推先推优，在警队中弘扬正气，树立为民负责、推动职业、公正廉洁的良好形象.
过开展创先争优活动，进步了党员民警的想法政治素质、业务能力和执法水平。有效地预防了公路“三乱”现象的发生，推进了队伍文明执法、规范执法、有效执法。
会勇于争先创优职业拓展资料第一五篇
人自从九七年参加职业以来，一直担任毕业班班主任职业，说到班主任职业，较想说的是，我和大家并无大的差别，大家做的职业，也就是我每天、每日、每年所做的职业，其中一些个人职业经验的得失，与大家交流一下。
strong>一、加强进修，进步学说
己平时很注意进修，积极参加学校组织的各项进修活动，坚定自己的理想信念，职业思路清晰了，才有更足的干劲。学生喜欢自己的老师有渊博的聪明，高超的教学技巧。在教学上，刻苦钻研，努力向教学经验丰富的老师进修，多听他们的.课，并利用业余时刻向他们探寻班级管理的技巧，认真进修新的教育教学学说，进步了自己的业务水平。
strong>二、开展创优争先，培养良好的班集体
的治班规则是：“纪律与进修并行”。也就是说，要抓好一个班，这个班的纪律要过得硬。只有好的班风，才能营造一个良好的进修环境。俗话说，火车跑得快，全靠车头带，一个杰出的班级，需要一个杰出的班团干部。
接过一个新的班级，对学生不甚了解，便通过民意调查，选择头脑聪明、思考敏捷的学生担任班干部。并且只选班长，其余成员由班长组阁，只有充分相信学生干部，放手让学生干部职业，当好学生干部的顾问或导演，多给他们指点职业技巧，这样才能形成一个充满活力，具有战斗力，团结向上的班集体。
strong>三、立志做一个“五心班主任”
级是学校教育的基本组织单位，班主任是班级的领导者、组织者、指导者，是学校与学生、家长之间联系的纽带和桥梁，因此我认为做一个合格的班主任应具备责任心、大度心、公平心、爱心和细心。
一)责任心是做好班主任职业的前提
是道德的基点，在日常职业中表现为自学的把份内的事做好班主任的责任心表现在对学校、对学生负责。在二零xx年，我担任三年级二班班主任，期中考试后，发现我班学生的成绩比其它班级有很大差距，几次萌发不想干的念头。后来，我想到了自己的责任，脑海中浮现领导信赖的目光，便下了决心，“干、好好地干”。利用课余时刻找学生谈心、交换意见，跟紧班级。只要有空闲，教室里、宿舍里都能看到我的身影。经过自己的努力，班级的进修气氛浓了。那年中考，我班升入重点高中十六人。看到学生拿着入学通知书，离开母校的时候，我流下了眼泪。正是具备了责任心、事业心，二零xx年中考，我所带的四年级八班升入重点高中十四人、普通高中二十四人。
二)大度心是给后进生的一剂良药
班主任职业中，我们有时会用同一要求同一模式来塑造学生，然而会发现有很多学生并没有按照自己所设的轨道去走。学生千差万别，他们有各自的特点、各自的爱慕。这就要求班主任有一颗大度心。班主任的大度心很大程度上就是要大度学生的不足。今年开学，我班转来一个学生名叫王习习。入班不久，他就打架了，当时对他进行教育，没想到几天后又打架了，我狠狠的批评了他一顿。经调查，他没进我班前，就是很难管的学生，但他具有良好的天赋，他的音乐很好。一天我把王习习叫到办公室，对他进行耐心教育，使他对自己充满自信，认识到成功=专业课+文化课，经过谈话，王习习变化很大。二零xx年凭良好的音乐成绩考上了兖州实验高中。
三)公平心能得到全班同学的爱
为一
